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Título

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Oficial de Comunicação

Descrição

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Estamos procurando um Oficial de Comunicação dedicado para gerenciar e aprimorar as estratégias de comunicação da nossa organização. Este profissional será responsável por desenvolver conteúdos, coordenar campanhas de comunicação, manter relacionamentos com a mídia e garantir a consistência da mensagem institucional em todos os canais. O candidato ideal deve possuir habilidades excepcionais de comunicação escrita e verbal, capacidade de trabalhar em equipe e experiência em planejamento estratégico. Além disso, deverá monitorar a eficácia das ações de comunicação e propor melhorias contínuas para fortalecer a imagem da empresa. O Oficial de Comunicação atuará em colaboração com diferentes departamentos para alinhar as mensagens e promover a cultura organizacional, contribuindo para o alcance dos objetivos institucionais e o engajamento do público interno e externo.

Responsabilidades

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  • Desenvolver e implementar estratégias de comunicação interna e externa.
  • Criar conteúdos para diferentes canais, incluindo redes sociais, newsletters e comunicados.
  • Gerenciar o relacionamento com a imprensa e responder a consultas de mídia.
  • Organizar eventos e campanhas de comunicação para promover a imagem da organização.
  • Monitorar e analisar o impacto das ações de comunicação e ajustar estratégias conforme necessário.
  • Garantir a consistência da mensagem institucional em todos os materiais e plataformas.
  • Colaborar com equipes internas para alinhar as comunicações com os objetivos da empresa.
  • Gerenciar crises de comunicação e elaborar respostas oficiais.
  • Atualizar e manter o site e as redes sociais da organização.
  • Produzir relatórios sobre as atividades e resultados das ações de comunicação.

Requisitos

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  • Formação superior em Comunicação Social, Jornalismo, Relações Públicas ou áreas relacionadas.
  • Experiência comprovada em comunicação corporativa ou institucional.
  • Excelentes habilidades de redação e comunicação verbal.
  • Conhecimento em ferramentas de gestão de redes sociais e softwares de design gráfico.
  • Capacidade de trabalhar sob pressão e gerenciar múltiplas tarefas simultaneamente.
  • Habilidade para trabalhar em equipe e interagir com diferentes departamentos.
  • Conhecimento em planejamento estratégico e análise de métricas de comunicação.
  • Domínio do pacote Office e ferramentas digitais de comunicação.
  • Proatividade e criatividade na elaboração de campanhas.
  • Fluência em português; conhecimentos em outros idiomas são um diferencial.

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Quais estratégias você utilizaria para melhorar a comunicação interna em uma empresa?
  • Como você lida com uma crise de comunicação?
  • Descreva uma campanha de comunicação bem-sucedida que você coordenou.
  • Quais ferramentas digitais você utiliza para gerenciar conteúdos e redes sociais?
  • Como você mede a eficácia das ações de comunicação?
  • Como você garante a consistência da mensagem institucional?
  • Conte sobre uma situação em que precisou trabalhar com diferentes departamentos para alinhar a comunicação.
  • Como você mantém-se atualizado sobre as tendências em comunicação?
  • Qual a importância da comunicação na construção da imagem de uma organização?
  • Como você gerencia prazos e múltiplas demandas em seu trabalho?